在職場中，我該把自己藏好？ 還是該讓大家看到我的才能？

這是一篇讀者來函的回覆。 原文如下（為求語句通順，做適當編輯）： --- Joe，Byran兩位顧問老師你們好！ 我最近讀了你們寫的書，有問題想詢問你們的意見。 在「別當不服輸、不願賭卻又不服氣的職場魯蛇」裡寫的那種人，我自己本身的工作環境就遇過很多。 當初我以為這間國內算大的保險公司，裡面的員工應該都很有幹勁，能激發我成長才投履歷的.. 但我周遭大部分的人，卻都認為事情做到剛好符合標準就好(剛好及格60分)

所有的人生選擇應該是為了追尋，而非逃避

為什麼有人總是不斷地換工作，卻又不斷地抱怨？主要的原因就在於，他們的每次轉職都是「逃避驅動」，而非「追尋驅動」！

換新工作很快就無趣了，是否因為你有這樣找工作的習慣？

馬上要過年了。 過完年，是一般常見的換工作潮。 只是我常常建議身邊的朋友，如果要換工作，其實不該選過年後。 尤其若你是因為覺得工作無趣、或工作成長性不高，就更不該在過年後換工作。 這是為什麼呢？ 你想想，為何年後會有大量的職缺空出來？ 原因大家應該都猜得到：因為有很多人等著拿了年終才離職，所以年後會有大量職缺釋出。

重點不在你一年賺多少，而是10年後你靠什麼賺錢

一個理想的職涯選擇，有兩件事情很重要：一是「槓桿」，二是「彈性」。「槓桿」讓你每投入一分，獲得一分以上的收穫；至於「彈性」則強調，每個選擇都該讓你的路越來越寬廣，而非越來越狹窄。

老僑觀點：跟女生找不到話聊該怎麼辦？

一個男生問了這樣的問題： Joe你好！ 最近我碰到一個很想交往的女生。 我們是同事。 只是跟她怎麼樣都找不到話聊。 好不容易輾轉搜尋到她的FB。 我去加她好友。 她讓我加！沒有拒絕。 可是FB跟她也聊不起來。 我覺得自己平常還滿健談的，朋友也覺得我很好相處，可是跟她一下就沒話講了。 這有甚麼辦法嗎？

可惜，是人生道路上最危險的陷阱！

小時候我家離台北某個夜市很近。下午放學都會看到小吃攤販在準備晚上的生意。我親眼看到一家賣冬瓜茶的老太太，會把前一天賣剩的茶倒進新的茶桶裡，新舊混合一起賣。

避免沉迷任何事物的最好方法….

最近跟幾個家裡有小孩的朋友聊天。 聊著聊著大家聊到遊戲這東西。 其中一個朋友提到自己擔心小孩沉迷遊戲，所以家裡堅決不讓他們碰遊戲機。 我雖然沒有小孩、對兒童教育也沒特別研究，但我總覺得好像不用這麼嚴厲。 我跟他們提到，其實我自己一直都有在玩遊戲，所以感覺玩玩遊戲，好像不是甚麼大問題吧？ 甚至我常覺得，自己年少時候玩遊戲的經驗，對於後來的經營與管理知識的學習好像很有助益。 因為遊戲訓練了自己邏輯推演的能力。 加上我當年玩很多策略遊戲跟解謎遊戲，所以很早就不知不覺地被訓練了怎麼從「遊戲設計者」的角度來看待問題的思考方式。 這對我後來體悟所謂「系統思考」的